Sánchez Devanny ha venido trabajando desde 2021 en cambiar su estructura de operación hacia un enfoque centrado en nuestros clientes. Eliminando la práctica de silos, promoviendo un modelo de negocio de trabajo colaborativo y alineando el interés de cada profesional, para garantizar que toda la firma se enfoque en la entrega de servicios legales de la mejor calidad a nuestros clientes.
Este proyecto implicó un cambio significativo en la fórmula de compensación de los Socios Generales. La implementación de este cambio garantiza nuestro compromiso de fortalecer el crecimiento de nuestro talento a largo plazo, brindándole oportunidades de desarrollo profesional, privilegiando una estructura basada en los méritos, la ética, la diversidad e inclusión.
Para acompañarnos en este proceso de evolución, la firma ha contado con la asesoría de los más reconocidos especialistas en estos temas a nivel internacional, quienes cuentan con una destacada trayectoria académica y profesional y son líderes en el mercado.
Una mayoría de casi el 80% de los Socios de la firma aprobó este nuevo modelo de cooperación centrado en el cliente. No obstante, como en todas las organizaciones, el cambio conlleva la reacción de algunos miembros del equipo que no comparten esta nueva filosofía de trabajo. A quienes no comparten esta nueva filosofía de cooperación y decidieron tomar un camino diferente, les deseamos lo mejor en su carrera profesional y les agradecemos sus años de servicio en la Firma.
Sánchez Devanny, todas nuestras prácticas y equipos, se mantienen al servicio de nuestros clientes, y seguiremos trabajando y fortaleciéndonos para responder a la confianza de nuestros clientes con la transparencia y ética que nos caracteriza.
Atentamente,
Sánchez Devanny
Contacto
Leonardo Torres | Head of Marketing, Communications and Business Development
